Ta strona wykorzystuje ciasteczka ("cookies") w celu zapewnienia maksymalnej wygody w korzystaniu z naszego serwisu. Czy wyrażasz na to zgodę?

Czytaj więcej

Maj 2026 roku w CWD

IV edycja Stypendium na Start 

18 maja odbyła się IV gala rozdania Stypendium na Start, czyli programu skierowanego do studentów i doktorantów rozpoczynających kształcenie na Uniwersytecie Warszawskim. Program niezmiennie cieszy się bardzo dużym zainteresowaniem, a w tegorocznej edycji odnotowaliśmy jeszcze większą liczbę wniosków (306) niż w latach ubiegłych. W ramach programu wsparcie otrzymało łącznie 255 osób, w tym 136 laureatów olimpiad i konkursów naukowych, 61 wybitnych sportowców oraz 58 doktorantów, którzy znaleźli się w gronie 20% najlepszych osób przyjętych do szkół doktorskich UW. Wysokość stypendium wynosi 12 000 zł w przypadku olimpijczyków i sportowców oraz 18 000 zł dla doktorantów. Program stanowi ważny element wspierania najzdolniejszych członków społeczności akademickiej UW już od początku ich drogi na Uniwersytecie.

Fundusz Doskonałości Dydaktycznej

Znowelizowano zasady funkcjonowania Funduszu Doskonałości Dydaktycznej. Uszczegółowiono podział środków na dwie pule:

I pula to środki do wykorzystania na refundację kosztów poniesionych na wdrażanie przedsięwzięć dążących do uzyskania doskonałości dydaktycznej dla jednostek dydaktycznych, które spełniają warunek organizowania i realizowania kształcenia na co najmniej jednym kierunku studiów na Uniwersytecie Warszawskim.

II pula to środki do wykorzystania na zminimalizowanie lub usunięcie barier w uczestnictwie w procesie dydaktycznym, w szczególności poprzez zapewnienie funkcjonowania w ramach jednostek dydaktycznych studenckich pokoi socjalnych, a także organizację przedsięwzięć dydaktycznych służących integracji i mobilności społeczności akademickiej.

Dzięki wprowadzonym zmianom z FDD korzystać będą mogły również Domy Studenckie UW. Rozszerzenie to pozwala na tworzenie nowych i rozwój istniejących przestrzeni socjalnych. 

Udział Uniwersytetu Warszawskiego w programie stażowym MedConnect oraz podpisanie porozumienia z MSD

Na przełomie kwietnia i maja prowadzone były intensywne działania dotyczące współpracy Uniwersytetu Warszawskiego z sektorem ochrony zdrowia i przemysłem biomedycznym. Obejmowały one m.in. udział UW w II edycji programu stażowego MedConnect, realizowanego przez firmę MSD Polska we współpracy z Agencją Badań Medycznych w ramach Warsaw Health Innovation Hub. Program ten stanowi unikatową platformę współpracy publiczno-prywatnej i oferuje roczne, płatne staże dla wyróżniających się studentów ostatniego roku studiów magisterskich, w tym studentów Wydziału Biologii UW, wspierając rozwój przyszłych liderów ochrony zdrowia.

Podczas inauguracji programu, która odbyła się 21 kwietnia podkreślono znaczenie takich inicjatyw dla zdobywania praktycznych kompetencji oraz rozwiązywania złożonych problemów sektora biomedycznego. Wśród laureatów obecnej edycji znalazła się studentka UW, Emilia Bednarska, która będzie realizować projekty z zakresu badań klinicznych i innowacyjnych terapii do kwietnia 2027 roku.

Uzupełnieniem tych działań było podpisanie w dniu 12 maja 2026 roku memorandum o współpracy pomiędzy Uniwersytetem Warszawskim a MSD Polska. Porozumienie to zakłada rozwój wspólnych projektów badawczych, edukacyjnych i eksperckich, w szczególności w obszarze badań klinicznych oraz transferu wiedzy naukowej do praktyki medycznej, a także działania skierowane do studentów, młodych naukowców i personelu medycznego, wspierające rozwój nowoczesnych kompetencji i innowacyjnych rozwiązań dla systemu ochrony zdrowia.

Program antydropoutowy Zostań na UW!

W ramach Programu Antydropoutowego – Zostań na UW! trwają warsztaty organizowane przez Centrum Pomocy Psychologicznej i Biuro Karier przeznaczone dla osób studiujących na I roku studiów I i II stopnia oraz na jednolitych studiach magisterskich.

Cele warsztatów:

  • integracja ze społecznością uniwersytecką, tworzenie sieci wsparcia,
  • rozpoznawanie swoich potrzeb i umiejętność ich realizowania,
  • rozpoznawanie kryzysów emocjonalnych mogących mieć wpływ na proces uczenia się,
  • rozpoznawanie kryzysów emocjonalnych mogących mieć wpływ na proces uczenia się. 

Trwa również ogólnouniwersyteckie badanie dotyczące jakości kształcenia na UW, które realizowane pod auspicjami Uniwersyteckiej Rady ds. Kształcenia i skierowane jest do wszystkich osób studiujących na Uniwersytecie Warszawskim. Celem badania jest poznanie opinii osób studiujących na temat jakości kształcenia, poziomu dydaktyki akademickiej, sposobu prowadzenia zajęć, doświadczeń w studiowaniu na więcej niż jednym kierunku studiów bądź równoczesnego studiowania i zarobkowania oraz oceny wsparcia, jakie w procesie studiowania zapewnia nasza uczelnia.

Nagroda Dydaktyczna Rektora

Rozpoczęła się procedura zgłaszania kandydatów do tegorocznej edycji Nagrody Dydaktycznej Rektora Uniwersytetu Warszawskiego.

Nagroda przyznawana jest indywidualnie nauczycielom akademickim za wybitne osiągnięcia dydaktyczne oraz wprowadzanie nowatorskich metod kształcenia. Jest ona przyznawana w trzech kategoriach:

  1. nauk humanistycznych,
  2. nauk społecznych,
  3. nauk ścisłych i przyrodniczych oraz nauk medycznych i nauk o zdrowiu.

Zgodnie z obowiązującymi zasadami, każda Rada Dydaktyczna może zgłosić nie więcej niż dwóch kandydatów. Termin nadsyłania zgłoszeń upływa 15 czerwca. Nagroda Dydaktyczna Rektora jest jednym z najważniejszych wyróżnień na naszej Uczelni, podkreślającym centralne znaczenie wysokiej jakości kształcenia i innowacyjności dydaktycznej w misji Uniwersytetu Warszawskiego. W poprzednich latach laureaci prezentowali wyjątkowe osiągnięcia: od nowatorskich metod nauczania po głębokie zaangażowanie studentów w projekty badawcze i praktyczne. Nagroda ma charakter finansowy.

Otwarte Czwartki 

Ponad 1200 uczennic, uczniów i nauczycieli wzięło udział w spotkaniach na ośmiu wydziałach Uniwersytetu Warszawskiego w ramach projektu “Otwarte Czwartki”. Wśród nich byli przedstawiciele nie tylko warszawskich i mazowieckich szkół ponadpodstawowych, ale także placówek dydaktycznych w Lublinie, Słupsku i Tychach.

Podczas spotkań uczestniczki i uczestnicy poznali oferty jednostek UW, dowiedzieli się o korzyściach studiowania na Uniwersytecie, a także poznali historię największego i najlepszego uniwersytetu w Polsce. Każdemu spotkaniu towarzyszyły atrakcje: zwiedzanie Kampusu Głównego i Muzeum UW, spotkania, pokazy, eksperymenty, warsztaty i konkursy. Dodatkowo Muzeum UW wraz z  jednostkami biorącymi udział w projekcie zapewniało upominki dla wszystkich osób biorących udział w wydarzeniach.

Ogromne podziękowania za zaangażowanie, otwartość i aktywną współpracę Kierownikom Jednostek Dydaktycznych, Przedstawicielom i Przedstawicielkom Samorządów Studenckich oraz Przedstawicielom i Przedstawicielkom zarówno naukowo-dydaktycznym jak i administracji poszczególnych jednostek dydaktycznych. 

MIASTECZKO NA STYKU KULTUR – CULTURAL HOT SPOT

21 maja br. odbędzie się piąta edycja największego wielokulturowego wydarzenia na UW, tj. Miasteczka na Styku Kultur – Cultural Hot Spot. Podczas tego wydarzenia studenci polscy i międzynarodowi będą mieli okazję przybliżyć społeczności UW elementy kultury swoich krajów. Organizatorzy: Welcome Point, Uniwersyteckie Centrum Wolontariatu, Samorząd Studentów UW, Samorząd Studentów Wydziału Kultur Azji i Afryki.

SIEĆ NAWA-EURAXESS W WOJEWÓDZTWIE MAZOWIECKIM

29 maja br. w ramach projektu Utworzenie sieć NAWA-Euraxess w województwie mazowieckim Welcome Point organizuje warsztaty z komunikacji i zarządzania wielokulturowymi zespołami badawczymi.

Szkolenie jest przeznaczone dla kierowników zespołów badawczych z sześciu instytucji zaangażowanych w projekt (Narodowe Centrum Badań Jądrowych, Instytut Biocybernetyki i Inżynierii Biomedycznej im. Macieja Nałęcza PAN, Międzynarodowy Instytut Biologii Molekularnej i Komórkowej w Warszawie, Międzynarodowy Instytut Mechanizmów i Maszyn Molekularnych PAN, Szkoła Główna Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie, Uniwersytet Warszawski).